Карта сайта
О сайте
Реклама
 
Темы новостей:
Трудоустройство и подбор персонала
Как найти хорошую работу
Советы по устройству на работу
Где искать работу?
Работа за рубежом
В помощь руководителю
Рассказы о профессиях
Интересные факты о работе
Что нужно знать руководителю
Пресс-релизы
Все о персонале
Охрана труда
Как сделать карьеру

Темы статей:
Образование
Ваш персонал
Униформа

Лента новостей:

О чем может рассказать резюме?

Зачем нужно резюме?

Резюме — это документ, в котором в краткой, но емкой форме изложены основные сведения о профессиональных умениях и навыках, трудовой биографии и персональные данные кандидата. Оно позволяет работодателю заочно с минимальными затратами времени ознакомиться с деловыми и личными качествами соискателя, произвести первичный отбор наиболее достойных и дать приблизительную оценку их соответствия имеющейся вакансии. Иностранные компании и все большее число российских фирм, объявляя конкурс на замещение вакантной должности, требуют от кандидатов предоставить резюме (при трудоустройстве в западную компанию, как правило, необходимо составить резюме на английском языке).
Опыт показывает, что специалист по подбору персонала, принимая решение о приглашении кандидата на интервью, чаще всего основывается на содержании и форме резюме.
Профессионально составленное резюме обычно содержит следующие разделы:


общие данные о кандидате (возраст, адрес проживания, контактные телефоны);
образование основное и дополнительное;
профессиональные умения и навыки;
трудовая биография в обратном хронологическом порядке (сначала указывают последнее место работы);
личные данные о кандидате, его увлечениях;
пожелания кандидата к будущей позиции, уровню заработной платы, возможному району или региону работы.

Если резюме в достаточной мере освещает указанные выше разделы, это плюс кандидату. Если оно хорошо отформатировано и отредактировано, грамотно изложено, его легко читать, то это два плюса кандидату. Если резюме является приложением к сопроводительному письму, в котором кандидат сообщает, почему он претендует на вакантную должность и приводит краткие, но убедительные доказательства своих притязаний, то в лучших российских и западных компаниях, где принята подобная этика деловой корреспонденции, он получит третий плюс.

Специалист по подбору персонала обязательно выделит такое резюме из общей массы полученных откликов, прочтет до конца и после первичной сортировки несомненно вернется к нему вновь. Подобное развитие событий значительно повышает шансы кандидата быть приглашенным на интервью и его будущее трудоустройство, так как резюме весьма положительно характеризует автора.
Для того чтобы составить хорошее резюме, надо потрудиться не один день. По сути, это произведение искусства, и вы — его автор. Жалеть времени на составление резюме не стоит, ибо оно окупится с лихвой при поиске работы и дальнейшем трудоустройстве.
Стандартную форму резюме можно найти в программе Word в разделе «Шаблоны — другие документы». Кроме того, на рынке появились компании, которые готовы оказать услугу по составлению резюме.
Что можно прочитать в резюме между строк?

Опытный специалист по подбору персонала, тщательно проанализировав резюме, может прочитать много того, о чем вы даже и не упоминаете.

Дело в том, что, составляя резюме, человек неосознанно отражает свое представление о себе как о работнике и личности. Ваш главный мотив — это стремление создать положительный образ в глазах потенциального работодателя. Волей-неволей в резюме подчас проявляются многие индивидуальные ­особенности кандидата, его профессиональные умения и навыки.
Рассмотрим пример. Мне неоднократно приходилось получать резюме на английском языке, в котором кандидат уверенно сообщает, что он свободно владеет иностранным языком, и столь же уверенно допускает в тексте несколько ошибок либо использует термин, который много лет не употребляется в современном английском языке. Эти факты могут свидетельствовать о невнимательности и небрежности кандидата при подготовке документов, о недостаточных навыках письменного английского языка.
Другой пример. Кандидат пишет, что достаточно хорошо работает с современными компьютерными программами, а текст резюме не отформатирован надлежащим образом, шрифт разного размера, имеются вставки от руки, зачеркивания и исправления. Эти факты опровергают информацию, изложенную выше.
Опытный специалист по подбору персонала, изучая резюме, расставляет для себя невидимые красные флаги — сигналы тревоги. Существуют различные поводы для водружения подобных флагов. В их числе можно отметить следующие:

частые смены места работы;
непродолжительные сроки работы на одном месте;
неграмотный русский язык;
неприцельность на рекламируемую вакансию (когда в тексте резюме перечисляются несколько искомых позиций сразу, иногда совершенно противоположных по функциям);
перегруженность резюме лишними деталями;
длительные временные разрывы в учебе и трудовой биографии;
неаккуратность в календарных датах;
наличие фотографии;
отсутствие профессиональных умений и опыта, требуемых для позиции.
Если что-либо из перечисленного встречается в резюме, то специалист по подбору персонала сможет прочитать между строк много информации о кандидате. В ряде случаев это дает основания сразу отказаться не только от встречи с соискателем, но даже от предварительного телефонного звонка с целью уточнить или подтвердить изложенные в резюме сведения.



Работа за рубежом 24-03-2006
Работа за рубежом: Южная Корея для пролетариев 31-01-2007 Работа за рубежом
Уже несколько лет жители Дальневосточного региона охотно отправляются на заработки в Южную Корею. Для москвичей и жителей центрального региона России трудоустройство в эту страну стало доступно немногим более года назад, однако уже успело завоевать популярность среди многих соискателей. Южная Корея - одна из немногих стран, где иностранная рабочая сила требуется главным образом для работы на производстве.
Работай и зарабатывай
Место работы - приг...


Утрата загран паспорта Как вернуться в Россию 24-03-2006 Работа за рубежом
Каким образом был утрачен документ, подтверждающий вашу личность, - дело десятое. Воруют во всех странах мира, но виной тому могут быть и ваша рассеянность, забывчивость, невнимательность, суета, и тысячи других причин. Факт остается фактом: вы остались на чужой земле без главного документа. Ситуация критическая, но не безвыходная, поэтому не следует ее драматизировать, ведь о вас есть кому позаботиться.На основании ч. 1 ст. 11 Федерального з...


О чем может рассказать резюме 16-03-2006 Работа за рубежом
В настоящее время практика направления кандидатом, ведущим поиск работы, своего резюме работодателю или в компанию по подбору персонала распространена довольно широко. Более того, это один из основных методов трудоустройства для квалифицированных специалистов.Зачем нужно резюме?Резюме — это документ, в котором в краткой, но емкой форме изложены основные сведения о профессиональных умениях и навыках, трудовой биографии и персональные данные ...


Утром учеба, вечером работа 13-03-2006 Работа за рубежом
Вот так взять и поехать на работу за границу может разве что специалист мирового уровня, обладатель редкой и супердефицитной профессии или человек с большими связями и опытом.Обычного российского гражданина, пусть и с образованием, там никто не ждет, больше того - делается все, чтобы его туда не пустить. Мы не будем вдаваться в тонкости и сложности получения рабочей визы и собственно работы за рубежом, а расскажем о вполне легальных и очень п...
 
Rambler's Top100 Рейтинг@Mail.ru
Темы обзоров:
Темы пресс-релизов:
Copyright by www.rezume.net.ua.